Δημόσιοι υπάλληλοι: Διεκδικούν την επαναφορά των δώρων με προσφυγή στα διοικητικά δικαστήρια
Την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού διεκδικούν οι δημόσιοι υπάλληλοι με προσφυγή τους στα διοικητικά δικαστήρια. Ζητούν μάλιστα από το Συμβούλιο της Επικρατείας η αγωγή τους να δικαστεί εκεί ως πρότυπη δίκη.
Στο Διοικητικό Πρωτοδικείο Αθηνών κατέθεσε αγωγή υπάλληλος του υπουργείου Παιδείας, με την ΑΔΕΔΥ να παρεμβαίνει υπέρ της.
Ζητούν την επαναφορά των δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα και του επιδόματος θερινής άδειας αλλά και να αναγνωριστεί υποχρέωση του Δημοσίου να τους δώσει αναδρομικά τον 13ο και 14ο μισθό τη διετία 2023 και 2024.
Στην αγωγή υποστηρίζεται ότι η μη επαναφορά των 3 δώρων είναι αντίθετη σε μια πλειάδα συνταγματικών διατάξεων, στο Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, στον Κώδικα Ατομικού Εργατικού Δικαίου (π.δ. 80/2022) και στην Ευρωπαϊκή οδηγία 2022/2041/ΕΕ περί επαρκών κατώτατων μισθών στην Ευρωπαϊκή Ένωση που επιτάσσει ίση μεταχείριση εργαζομένων του ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, αναφορικά με τη διασφάλιση επαρκούς και δίκαιου κατωτάτου μισθού ο οποίος εγγυάται το αξιοπρεπές της διαβίωσής τους.
Η ΑΔΕΔΥ και ο δημόσιος υπάλληλος ζητούν να επανέλθει ο 13ος και ο 14ος μισθός στο ύψος που ορίζει το άρθρο 9 του νόμου 3205/2023 και να καταργηθεί η ρύθμιση του μνημονιακού νόμου 4093/2012 δώδεκα χρόνια μετά τη ψήφισή του και την περικοπή των δύο δώρων και της θερινής άδειας.
Υπογραμμίζεται ακόμα ότι είναι αναγκαία η εξίσωση των κατώτατων μισθών των εργαζομένων στα κράτη μέλη της ΕΕ σύμφωνα με την οδηγία 2022/2041/ΕΕ, αδιακρίτως αν ανήκουν στον δημόσιο ή ιδιωτικό τομέα και παράλληλα πρέπει οι ευνοϊκές ρυθμίσεις των ιδιωτικών υπαλλήλων να ισχύουν και για τους δημοσίους υπαλλήλους , έτσι ώστε να τους καταβάλλεται ο 13ος και 14ος μισθός.
Η παράλειψη του νομοθέτη να προβεί στην επαναφορά των εν λόγω επιδομάτων, όπως υπογραμμίζεται, είναι αντίθετη στην συνταγματική αρχή της ισότητας στην κατανομή των δημοσίων βαρών και στην υποχρέωση του κράτους για τη διασφάλιση των κοινωνικών δικαιωμάτων και του κοινωνικού κράτους δικαίου.
Διαβάστε επίσης
ΥΠΑ: Προκήρυξη 43 νέων θέσεων ΠΕ Ηλεκτρονικών ATSEP για προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ
Νότια Κορέα: Ο Υπ. Οικονομικών Τσόι Σανγκ-μοκ αναλαμβάνει καθήκοντα υπηρεσιακού προέδρου
Την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού διεκδικούν οι δημόσιοι υπάλληλοι με προσφυγή τους στα διοικητικά δικαστήρια. Ζητούν μάλιστα από το Συμβούλιο της Επικρατείας η αγωγή τους να δικαστεί εκεί ως πρότυπη δίκη.
Στο Διοικητικό Πρωτοδικείο Αθηνών κατέθεσε αγωγή υπάλληλος του υπουργείου Παιδείας, με την ΑΔΕΔΥ να παρεμβαίνει υπέρ της.
Ζητούν την επαναφορά των δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα και του επιδόματος θερινής άδειας αλλά και να αναγνωριστεί υποχρέωση του Δημοσίου να τους δώσει αναδρομικά τον 13ο και 14ο μισθό τη διετία 2023 και 2024.
Στην αγωγή υποστηρίζεται ότι η μη επαναφορά των 3 δώρων είναι αντίθετη σε μια πλειάδα συνταγματικών διατάξεων, στο Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, στον Κώδικα Ατομικού Εργατικού Δικαίου (π.δ. 80/2022) και στην Ευρωπαϊκή οδηγία 2022/2041/ΕΕ περί επαρκών κατώτατων μισθών στην Ευρωπαϊκή Ένωση που επιτάσσει ίση μεταχείριση εργαζομένων του ιδιωτικού και δημόσιου τομέα, αναφορικά με τη διασφάλιση επαρκούς και δίκαιου κατωτάτου μισθού ο οποίος εγγυάται το αξιοπρεπές της διαβίωσής τους.
Η ΑΔΕΔΥ και ο δημόσιος υπάλληλος ζητούν να επανέλθει ο 13ος και ο 14ος μισθός στο ύψος που ορίζει το άρθρο 9 του νόμου 3205/2023 και να καταργηθεί η ρύθμιση του μνημονιακού νόμου 4093/2012 δώδεκα χρόνια μετά τη ψήφισή του και την περικοπή των δύο δώρων και της θερινής άδειας.
Υπογραμμίζεται ακόμα ότι είναι αναγκαία η εξίσωση των κατώτατων μισθών των εργαζομένων στα κράτη μέλη της ΕΕ σύμφωνα με την οδηγία 2022/2041/ΕΕ, αδιακρίτως αν ανήκουν στον δημόσιο ή ιδιωτικό τομέα και παράλληλα πρέπει οι ευνοϊκές ρυθμίσεις των ιδιωτικών υπαλλήλων να ισχύουν και για τους δημοσίους υπαλλήλους , έτσι ώστε να τους καταβάλλεται ο 13ος και 14ος μισθός.
Η παράλειψη του νομοθέτη να προβεί στην επαναφορά των εν λόγω επιδομάτων, όπως υπογραμμίζεται, είναι αντίθετη στην συνταγματική αρχή της ισότητας στην κατανομή των δημοσίων βαρών και στην υποχρέωση του κράτους για τη διασφάλιση των κοινωνικών δικαιωμάτων και του κοινωνικού κράτους δικαίου.
Διαβάστε επίσης
ΥΠΑ: Προκήρυξη 43 νέων θέσεων ΠΕ Ηλεκτρονικών ATSEP για προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ
Νότια Κορέα: Ο Υπ. Οικονομικών Τσόι Σανγκ-μοκ αναλαμβάνει καθήκοντα υπηρεσιακού προέδρου
